Добредојдовте на официјалната веб-страница на Левица

More

    ТРУДОВ СЕКТОР

    За реализација на целите и операционализација на задачите на Партијата се формираат Програмски сектори [ПС] кои функционираат врз основа на критериумите на стручност, компетентност, знаење, кредибилитет и искуство. Програмските сектори се поделени на ресорска основа, за најбитните прашања на општественото живеење. Во надлежност на Програмскиот сектор е креирање, анализа и стратешко планирање на политиките на Партијата во дадени области од јавниот живот, согласно идеолошките определби. Програмските сектори работат на редовни средби кои се одржуваат најмалку еднаш месечно, доколку поинаку не е одлучено. На чело на секој Програмски сектор стои координатор. Еден од програмските сектори е и трудовиот сектор.

    Во рамките на трудовиот сектор се разгледуваат прашања повзани со... ... тука да има краток опис за секторот, кои проблематики ги опфаќа и за што се залага.

    Поле на интереси

    – општествена поделба на трудот
    – класна анализа на „пазарот на труд“
    – трудово право и работни односи (договори за работа)
    – политика на полна вработеност
    – работнички права и минимална плата
    – животен стандард (т.н. синдикална потрошувачка кошничка)
    – работно време и неработни денови
    – одмори и отсуства
    – заштита при работа (мобинг и работни спорови)
    – дисциплински постапки
    – безбедност и здравје при работа
    – бенефициран стаж (категоризации на работни места)
    – пролетеријат (мануелни работници)
    – прекаријат (хонорарци, „фриленсери“ и сезонски работници)
    – интелектуални работници („интелигенција“ и „бирократија“ / чиновништво)
    – самовработени лица
    – волонтери, практиканти и приправници
    – работа на странци
    – стечајци и лица прогласени за технолошки вишок
    – невработени лица
    – евиденции од областа на трудот
    – агенции за вработување (државни и приватни)
    – работни акции
    – работнички совети
    – синдикати (репрезентативност, сојузи и конфедерации)
    – солидарни фондови
    – струкови/професионални здруженија
    – Економско-социјален совет (трипартитен дијалог)
    – штрајк
    – колективни договори (општи, грански и поединечни)
    – менаџерски договори
    – пензиски систем (државниот ФПИОМ и приватни фондови)
    – МОТ (Меѓународната организација на трудот) и меѓународно трудово законодавство

    Катерина Јовановска

    КООРДИНАТОР

    070/750-063

    КОНТАКТ ТЕЛЕФОН

    trudov.sektor.levica@gmail.com

    ЕЛЕКТРОНСКА ПОШТА

    ПОСЛЕДНИ ОБЈАВИ

    на Трудов сектор

    САКАШ ДА БИДЕШ ДЕЛ ОД ТРУДОВ СЕКТОР?